一、异地参保协议书的内容要求：
1. 双方身份：明确甲乙双方的姓名、号码、联系电话等身份信息；
2. 参保主体：明确参保主体是甲方还是乙方；
3. 参保范围：明确参保的社会保险项目和参保标准；
4. 参保地点：明确参保地点是哪一地区；
5. 参保时间：明确参保时间，以及是否有续保义务；
6. 保险金账户：明确参保单位的社会保险账户；
7. 其他：如有其他条款，应当明确表明；
二、双方应当履行的义务：
1. 甲方应当按照双方约定的参保标准和时间，向乙方缴纳参保费用；
2. 乙方应当按照双方约定的参保标准和时间，向甲方办理参保手续；
3. 双方应当遵守当地的社会保险法律、法规及相关规定；
三、协议的生效和终止：
1. 本协议自双方签字之日起生效，至双方另行约定的终止日止；
2. 如双方中有一方不履行其在本协议项下的义务，或者违反本协议中的约定，则另一方有权终止本协议；
四、争议的解决：
1. 双方在履行本协议过程中发生的争议，应当友好协商解决；
2. 协商不成，任何一方均有权向当地法院提起诉讼。
五、其他条款：
1. 本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议；
2. 本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
特此签署。
甲方：____
乙方：____
参保异地承诺书应包括的内容：
一、广州户籍小学生参保个人承诺书应包含以下内容：
1、本人声明并承诺，本人是广州市户籍小学生，并在本市就读；
2、本人保证每年自愿参加本市社会基本养老保险及职工基本医疗保险；
3、本人承诺按照有关规定，完整填写社会保险参保申请表，并在规定时间内完成社会保险登记；
4、本承诺函自签章之日起生效，本人承诺按照有关规定如实参保社会保险。
二、此外，小学生参保个人承诺书还应该明确以下内容：
1、承诺书的有效期：在小学毕业前有效；
2、承诺书签署方：小学生本人及家长；
3、承诺书签署日期：家长应在小学报到时签署承诺书；
4、承诺书的签字方式：家长及小学生均需要用真实姓名签字；
5、承诺书的有效性：家长承诺书签字后有效，小学生承诺书签字后有效；
6、承诺书生效后不可撤销；
7、本承诺书一经签字，即视为同意遵守有关社会保险规定及政策。
参保异地承诺书应包括下列内容：
一、异地参保协议书的写作必须遵守《中华共和国社会保险法》及有关法律法规的规定，并包含以下内容：
1、参保当事人的姓名、性别、出生日期、号码及异地参保地的社会保险编号；
2、参保当事人的工作单位名称、地址、联系电话及社会保险编号；
3、参保当事人的参保类型（养老、医疗、失业、工伤、生育等）；
4、参保当事人的缴费基数、缴费标准及缴费期限；
5、参保当事人所缴纳的社会保险费用的支付方式；
6、参保当事人的参保责任，包括但不限于遵守《中华共和国社会保险法》及有关法律法规的规定，如实申报与缴纳社会保险费用，如有变更应及时通知参保地；
7、参保当事人可以在异地参保地享受社会保险待遇的条件；
8、参保当事人参保地及异地参保地根据本协议约定的义务；
9、本协议的生效、解除、变更及有效期等事项；
10、本协议的其他相关条款。
二、异地参保协议书的签订要求
1、参保当事人的签字或者盖章是有效的，参保单位的签字或者盖章也是有效的；
2、参保当事人及参保单位应当确保协议书具有真实性，不得出现虚假、误导性内容；
3、参保当事人及参保单位应当确保协议书具有完整性，不得缺少本协议规定的任何部分；
4、参保当事人及参保单位应当确保协议书具有明确性，不得出现歧义、模糊性内容；
5、参保当事人及参保单位应当确保协议书具有权威性，不得出现违反法律法规的内容。
保廉承诺书范本示例
保廉承诺书
一、为规范商业行为，维护公平竞争，防止违规行为发生，我方自愿遵守以下承诺：1.不以任何名义向中国交建工作人员赠送钱物。2.不以任何名义为中国交建及其工作人员报销应由中国交建单位或个人支付的任何费用。3.不弄虚作假、偷工减料，不提供假冒伪劣或不符合国家标准的劣质产品。4.不损害中国交建利益。5.不在非公务场合洽谈业务；6.不一对一洽谈业务；7.不以任何名义互相宴请；8.对我方工作人员经常进行法制教育和廉洁从业教育。9.发现重大违规现象时，向监察部门举报。
二、如有违约，我方愿承担以下责任：如我方人员涉嫌违约，接受中国交建对我方采取的警告、中止执行合同、宣告中标无效、取消xx年在中国XX公司系统内投标资格等处理措施。
三、本承诺书随供应商注册资料一并提交。
四、本承诺书经我方法人代表或授权代表签字盖章即可生效。供应商名称：法定代表人或其授权代表签字：年月日
扩展说明：参保职工未就业配偶承诺书有用吗？
有用。未就业配偶承诺书是用来给，未就业配偶申报生育保险待遇的承诺书。
申领男职工未就业配偶生育医疗费补贴及产前检查补贴，应于男职工配偶分娩出院后3个月内，由单位经办员持相关资料，于每月1-xx日到所属医保局办理申领手续。医保局对参保人员享受，生育保险待遇的条件进行审核。对符合条件的，核定其享受标准，并将享受的补贴一次性拨付到参保单位，再由单位发放给参保人员。
