关于xx年终考核方案范文，精选5篇优秀范文，字数为700字。时光荏苒，20x年很快就要过去了，回首过去的xx年，内心不禁感慨万千。时间如梭，转眼间又将跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。财务工作二十余年，也写了近二十份的年终总结，按说，我们每个追求进步的人，免不了会在年终岁首对自己进行一番盘点。这也是对自己的一种鞭策吧。
关于xx年终考核方案范文，精选5篇优秀范文，字数为700字。时光荏苒，20x年很快就要过去了，回首过去的xx年，内心不禁感慨万千。时间如梭，转眼间又将跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。财务工作二十余年，也写了近二十份的年终总结，按说，我们每个追求进步的人，免不了会在年终岁首对自己进行一番盘点。这也是对自己的一种鞭策吧。
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时光荏苒，20x年很快就要过去了，回首过去的xx年，内心不禁感慨万千……时间如梭，转眼间又将跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。
财务工作二十余年，也写了近二十份的年终总结，按说，我们每个追求进步的人，免不了会在年终岁首对自己进行一番盘点。这也是对自己的一种鞭策吧。
作为**集团子公司的**公司，财务部是公司的关键部门之一，对内财务管理水平的要求应不断提升，对外要应对、审计及财政等的各项检查、掌握税收政策及合理应用。在这xx年里全体财务部员工任劳任怨、齐心协力把各项工作都扛下来了。财务部的综合工作能力相比20x年又迈进了一步。回顾即将过去的这xx年，在公司领导及部门经理的正确领导下，我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上，紧紧围绕重点展开工作，紧跟公司各项工作部署。在核算、管理方面做了应尽的责任。为了总结经验，发扬成绩，克服不足，现将20x年的工作做如下简要回顾和总结。
今年的工作可以分以下三个方面：
一、费用成本方面的管理
1.规范了库存材料的核算管理，严格控制材料库存的合理储备，减少资金占用。建立了材料领用制度，改变了原来不论是否需要、不论那个部门使用、也不论购进的数量多少，都在购进之日起一次摊销到某一个部门来核算的模糊成本。
二、会计基础工作
2)认真执行《会计法》，进一步对财务人员加强财务基础工作的指导，规范记账凭证的编制，严格对原始凭证的合理性进行审核，强化会计档案的管理等。对所有成本费用按部门、项目进行归集分类，月底将共同费用进行分摊结转体现部门效益。
3)国家门对公司的财务等级评定还是第一次。我们在无任何前期准备的前提下，突然接受检查，但长宁区财政局还是对公司财务基础管理工作给予了肯定。给公司的财务等级分数也是评定组有史以来，评给最高分的一家公司。
4)按规定时间编制本公司及集团公司需要的各种类型的财务报表，及时申报各项税金。在集团公司的年中审计、年终预审及财政的检查中，积极配合相关人员工作。
三、财务核算与管理工作
5)按公司要求对分公司以及营业点的收入、成本进行监督、审核，制定相应的财务制度。统一核算口径，日常工作中，及时沟通、密切联系并注意对他们的工作提出些指导性的意见，与各分公司、营业点的核算部门建立了良好的合作关系。
6)正确计算营业税款及个人所得税，及时、足额地缴纳税款，积极配合部门使用新的税收申报软件，及时发现违背法规的问题并予以改正，保持与部门的沟通与联系，取得他们的支持与指导。
7)在紧张的工作之余，加强团队建设,打造一个业务全面，工作热情高涨的团队。作为一个管理者，对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长“，充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素质，树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。
8)作为基层管理者，我充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者。要想带好一个团队，除了熟悉业务外，还需要负责具体的工作及业务，首先要以身作则，这样才能保证在人员偏紧的情况下，大家都能够主动承担工作。
新的xx年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战，我们决心再接再厉，更上一层楼。20x年我们将向财务精细化管理进军，精细化财务管理需要“确保营运资金流转顺畅”、“确保投资效益”、“优化财务管理手段”等，这样，就足以对公司的财务管理做精做细。要以“细”为起点，做到细致入微，对每一
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一个学年的工作已经结束，下面对该学年的工作作总结。
一、思想认识。
在这一个学年里，我在思想上严于律己，热爱党的教育事业。对自己要求严格，力争在思想上、工作上在同事、学生的心目中树立起榜样的作用。在已经接近尾声的xx年里，我服从学校领导的分配，做到了不迟到、不早退，认真完成领导交给的各项任务。
二、教学工作。
在教学工作方面，整学年的教学任务很重。我争取多听课，从中学习别人的长处，领悟其中的教学艺术。每上一节课，我都做好充分的准备，我的信念是-决不打无准备的仗。在备课过程中认真分析教材，根据教材的特点及学生的实际情况设计教案。
这学年主要担任xx年级数学、美术、科学的教学及其中一个班的班主任工作。因为已经接手第二学年，学生的思想、学习以及家庭情况等我都一清二楚，并且教材经过上学期的摸索，对教材比较熟悉，所以工作起来还算比较顺利。培优扶差是一个学期教学工作的重头戏，因为一个班级里面总存在几个尖子生和后进生。对于后进生，我总是给予特殊的照顾，首先是课堂上多提问，多巡视，多辅导。然后是在课堂上对他们的点滴进步给予大力的表扬，课后多找他们谈心、交朋友，使他们懂得老师没有把他们"看扁"，树立起他们的信心和激发他们学习数学、英语的兴趣。最后是发动班上的优生自愿当后进生们的辅导老师，令我欣慰的是优生们表现出非常的踊跃，我问他们为什么那么喜欢当辅导老师，他们说："老师都那么有信心他们会学好，我们同样有信心。""我相信在我的辅导下，他一定有很大的进步。"于是，我让他们组成"一帮一"小组，并给他们开会，提出"老师"必须履行的职责，主要就是检查"学生"的作业，辅导"学生"掌握课本的基本知识和技能。给后进生根据各自的情况定出目标，让他们双方都朝着那个目标前进。"老师"们确实是非常尽责，而"学生"时刻有个"老师"在身旁指点，学起来也非常起劲。两个班所定的9对"一帮一"小组，"学生"们全班都有进步，有的进步非常快。
三、领班工作。
在班主任工作方面，我非常重视学生的思想教育工作。通过班会、晨会、思想品德课及结合各科教材对学生进行爱祖国、爱、爱集体、爱老动、爱学习等的思想教育。使学生能养成良好的班风、学风。班是老师的左右手，所以我把培养得力的班作为班主任工作的一项重要内容。我还常给班定时开会，了解他们工作的情况，鼓励他们大胆开展工作。使班能在同学中树立起威信，成为同学学习的榜样。
四、出勤方面。
我在做好各项教育教学工作的同时，还严格遵守学校的各项规章制度。按时上、下班，不迟到，不早退，有事请假。工作积极、主动，任劳任怨。从不斤斤计较，具有强烈的事业心和高度的责任感。
五、主要成绩。
在这一学年里，我班学生在校刊上发表作文10篇，讲故事比赛中获得二等奖，在校运动会中也取得了较好的成绩。在上学期期末调研中语文合格率为100%，优秀率为88%，本学期期中调研中语文合格率为100%，优秀率76
%。
总之，我在工作上发扬了任劳任怨的精神，做到不计个人得失，以校为家，以教为本；对待同事团结友爱，互相帮助，并能虚心向有经验的老师学习；对待学生则爱护有加，但决不放松严格要求。
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在繁忙的工作中不知不觉又迎来了新的xx年，回顾这xx年的工作历程，作为公司的一名员工，我们深深感到公司之蓬勃发展的热气，公司专业高效的管理。我是今年xx月份加入公司，为了更快更好地融入公司这个团队，为以后的工作打好铺垫，我加紧对公司的各项管理制度进行了解，熟悉公司的企业文化。
xx年xx月底，我被调至公司财务部担任出纳岗位。出纳工作首先要有足够的耐心和细心，不能出任何差错，在每次报账的时候，每笔钱我都会算两遍点两遍;每日做好结帐盘库工作，做好现金盘点表;每月末做好银行对帐工作，及时编制银行余额调节表，并做好和会计账的对帐工作;工资的发放更是需要细心谨慎，这直接关系到员工个人的利益，因为日常的工作量已经基本饱和，每次做工资的时候，我都会主动加班，保证及时将工资发放给员工;而公司总部出纳更大的一部分工作内容是与管理处财务助理的工作对接，由于当时管理处财务人员流动较大，面对新人更需要耐心的去指导她们的工作，细致的讲解公司的一些工作流程，使她们尽快融入金网络这个大家庭。
年底我由出纳岗位转为会计，负责雪梨澳乡和桃李镇的出纳工作，同时兼工资发放工作，这一期间我学习并掌握了公司财务核算的程序以及用友财务软件的操作技能，提高迅速;同时我的工作内容还包括通过对月度、季度以及年度的财务分析，及时并动态地掌握管理处营运和财务状况，发现工作中的问题，并提出财务建议，为管理处负责人决策提供可靠的财务依据。今年xx月我的工作内容再次调整，工资发放工作正式移交给了出纳，主要负责长远天地、温哥华森林及亲爱的刘科长等的主管会计工作。
二、主要经验和收获：
在金网络工作的xx年多时间里，积累了许多工作经验，尤其是管理处基层财务工作经验，同时也取得了一定的成绩，总结起来有以下几个方面的经验和收获：
一)只有摆正自己的位置，下功夫熟悉基本业务，才能尽快适应新的工作岗位;
二)只有主动融入集体，处理好各方面的关系，才能在新的环境中保持好的工作状态;
三)只有坚持原则落实制度，认真理财管账，才能履行好财务职责;
四)只有树立服务意识，加强沟通协调，才能把分内的工作做好;
五)只有保持心态平和，“取人之长、补己之短”，才能不断提高、取得进步。
三、确立工作目标，加强协作。
1、以预算为依据，积极控制成本、费用的支出，并在日常的财务管理中加强与管理处的沟通，倡导效益优先，注重现金流量、货币的时间价值和风险控制，充分发挥预算的目标作用，不断完善事前计划、事中控制、事后总结反馈的财务管理体系。
2、实抓应收帐款的管理，预防呆账，减少坏账，保全管理处的经营成果。
以上是我对自己工作的总结汇总，敬请各级领导给予批评指正。在今后的工作当中，我将一如既往的努力工作，不断总结工作经验;努力学习，不断提高自己的专业知识和业务能力，以新形象，新面貌，为公司的辉煌发展而努力奋斗。
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今年，我校认真贯彻落实上级主管部门的工作部署，以“学校德育为首，以人文教育为核心，以培养学生创新精神和实践能力为重点”，坚持“突出重点，注重实效”，以“德育为主，育人为本”为思路，以“养成教育为中心”的校本德育模式为指导，以“爱国守法、明理诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”为准则，以创建良好的校风、育人环境为根本宗旨。现将本年度工作汇报如下：
一、德育工作开展情况
本年度，我校在上级领导的支持与配合下，重视德育工作，加大校园文化建设。校园环境优美，布置得体、美观，为人们作出了一个健康、和谐、优美的校园环境。现将本年度的工作汇报如下：
二、德育工作
德育工作是学校工作中的重中之重，而校园文明礼貌建设是学校精神文明建设的重要组成部分。因此我校十分重视抓好学校的德育工作，特别重视德育队伍的建设。校园的德育教育工作坚持德育为首的工作思路，形成由校长负总责，各班主任具体实施德育工作的格局。定期召开班主任工作会议，研究德育工作，强化德育科研意识，形成了合力，使学校德育工作从组织上加强德育工作力度，确保了整体工作科学化、系统化，并且德育工作稳步实施。
xx月份，我校召开了“爱国旗、讲话”主题队会，并进行爱国主义教育，增强了学生热爱祖国语言文字运用的感情。
xx月份，学校举行“校长经验交流会”。学生们在学习中收获了知识，收获了友谊。
xx月份，学校举行“学，从我做起”为主题的征文比赛。
xx月份，组织全校学生到敬老院慰问孤寡老人。
xx月份，组织各班开展“学”活动，通过开展“做美德少年，从小做人”教育活动，使学生受到了教育。
xx月份，我校积极组织学生参加“中华魂，做文明学子”为主题的队活动。通过活动，使学生懂得了做人的道理，培养了学生的责任感和集体观念。在活动中培养了学生热爱祖国优美的文化风景，树立了良好的思想道德和行为习惯。
xx月份，我校开展了“校园文化艺术节”。本次活动是以班为单位，各班精心组织、积极筹备，在校领导的支持下，学生的各方面都得到了锻炼。学生的特长得到了张扬，各班级荣获了“优秀班集体”。
xx月份我校进行“书香校园”活动，通过开展“书香校园”活动，营造了浓郁的学习氛围。
xx月份，进行了“校园文明礼仪”宣传，开阔了学生知识面。
xx月份学校进行“校园文明礼仪”的竞赛活动。通过竞赛，学生懂得了做文明学生的标准和要求。同时，进一步提高了学生的文明礼仪意识。
xx月份，在市教育局的大力支持下，我校举行了“爱国旗下讲话”活动。本次活动得到了市教育局领导的大力支持。
xx月份，我校举行了“爱国旗下讲话”活动，学生们在活动中受到了教育。
xx月份，我校举办了“迎新年文艺晚会”。
这一次活动的顺利进行，得到了全体师生的热烈响应，使得学校的每位老师都有了展示自己才华的机会。学校组织了各班文艺表演的同学们积极参加活动，取得了良好的活动效果。
三、德育教育与常规管理
德育工作是学校的首要工作，而良好的常规管理是各项德育工作开展的关键，因此我校的学生管理是常抓不懈。
xx月份，我校进行了“校园文明督察队”的竞选工作，并开展了“文明班级”的评选工作。在评选过程中，我们严格按照评审程序，严格把关，并对每次的优秀班进行表彰。同时，我校还在学生中广泛开展了“文明习惯”的评选活动。在此过程中，每位学生的文明习惯得到了进一步的培养。如班级卫生、校牌佩戴情况有了很大的改善，班级的卫生状况有较大的改善，校园的花坛、树木等也有了很大的改善，同学们的行为文明意识得到了提高。
在本年度，我校的学生工作取得了一定的成绩，在今年的“校园文明岗”评选工作中，我校荣获得“校”文明岗标兵，并代表市参评，这是全市中小学生在学校工作中的一次突
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今年以来，我局紧紧围绕县委、县中心工作，以建设“文明、高效、服务、文明”的作风为重点，进一步转变工作作风，提高工作效率，提高服务水平，加强队伍建设，强化制度建设，努力提高工作水平，取得了一定成效。现将我局xx年上半年工作总结
一、加强理论学习，努力提高思想觉悟和业务工作水平
我们认真学习了《中央、关于加强和改进新形势下生活的若干准则》，坚持每月召开一次局务会、局务会，研究解决我局贯彻执行《工作人员学习制度》的具体问题和对我局贯彻执行《工作人员职务规定》的具体要求。
1、认真学习《工作人员学习制度》。按照《条例》的要求，我局认真组织学习。通过学习，使我局党风廉政建设和反工作有了较大进展。
2、进一步完善管理制度。我局制定了《县县办公室人员考核实施办法》、《县办公室政务公开制度》、《县办公室政务公开制度》、《县办公室政务人员考核实施办法》等，使我局工作作风明显转变。
为了加强我局作风的管理，提高办事效率，我局制定出我局作风评比办法，每月召开一次全局人员大会，每人都要做到提前到岗，认真负责，做到“三到”（办事、办事到位）。一是要求办公室工作人员按时接待来访；二是要求办公室工作人员做到热情接待来访；三是要求办公室工作人员要有热情、耐心、有责任心。我局作风评比办法采取“一把手”负责制，对办理情况进行监督和检查；对办理结果向领导汇报；对不能及时完成的，要求局长及时通报，并限期整改落实。为进一步提高工作效率，我局制定《县办公室政务公开目录》，明确公开内容及办理时限。同时将公开范围划分为政务信息和群众公开窗口、办事流程和公开栏等多个范围。通过公开，我局办事程序更加科学化、化和规范化。
3、认真做好来文的登记。我局来文来源不仅涉及到局领导及各科室人员的信息来源，而且还涉及到每个部门、每位职工的个人信息，做到来访的时候有登记、有汇报、有交待。今年我局共收到来文964件件，及时办结；对来文来源不明的来文要求办理者及时通知有关科室人员；对来文来源不清的来件要求有人负责处理和上报有关部门。为进一步加大了来文的登记力度，今年我局对全县各级各部门的来文的登记工作进行了检查，确保我县全体来文的及时、真实、准确、无误。
二、认真做好、政协、、工会、等各项工作
我局工作以维护群众和社会的安定为工作重点。今年我们在、政协及政协组织的联合工作上，做到了一把手亲自抓，分管领导具体抓，各单位具体抓，一级抓一级，层层抓落实，从制度上保证了各项决策的顺利进行。为确保全局各项工作的顺利进行，我们做了以下工作：
4、认真做好全县、的学习，组织局学习理论和业务知识；
5、组织局工作人员认真学习《工作人员职务规定》和有关法律、法规，进一步提高工作人员的业务理论水平和工作能力，为做好各项工作起到了促进作用。为了加强我局各方面工作，我局积极组织局学习《党政领导选拔任用工作条例》，学习《群众满意的好选民选民》，学习《党政领导选拔任用工作条例》，学习党风廉政建设，党风廉政建设的有关文件，进一步提高了领导依法行政和领导科学决策的意识。
6、我们还根据我局工青妇工作的实际，组织局各股室人员学习了《工作人员选拔任用工作条例》、《关于进一步加强局属各单位女职工女职工的教育和监管工作的意见》以及《县关于做好全县部门女职工工作的意见》等法律、法规及局工作的有关文件。同时，我们在局人员学习的基础上，还组织
