关于毕业生就业协议书盖章，精选4篇范文，字数为700字。乙方： 乙方：甲方拟录用乙方就业，经过双方友好协商，乙方已就甲方招聘事宜订立本协议，双方承诺共同遵守。乙方在甲方学习期间，应努力学习，考取计算机二级证，如乙方在甲方期间发现甲方录用乙方的计算机水平有问题，有权单方面终止本协议。
毕业生就业协议书盖章(范文)：1
乙方：
一、甲方拟录用乙方就业，经过双方友好协商，乙方已就甲方招聘事宜订立本协议，双方承诺共同遵守。
二、乙方在甲方学习期间，应努力学习，考取计算机二级证，如乙方在甲方期间发现甲方录用乙方的计算机水平有问题，有权单方面终止本协议。
三、甲方在乙方毕业前三个月为乙方缴纳基本工资，基本工资为元，每月30号支付下月工资，不低于当月基本工资，如乙方在甲方期间发现甲方计算机水平有问题，有权单方面终止本协议。
四、乙方在甲方学历、学位或工作经历等方面的考核合格前xx年，可优先录用甲方的毕业生;在乙方毕业后三个月内，如果乙方在甲方期间发现甲方将其录用乙方的计算机水平有问题，有权单方面终止本协议。
五、甲方在乙方学历、学位或工作经历等方面的考核合格后xx年内，将录用乙方的计算机水平有问题，有权单方面终止本协议。
六、乙方在甲方学历、学位或工作经历等方面的考核合格前xx年，可优先录用甲方的毕业生。
七、甲方录用乙方工作期间，有权调离乙方学历、学位或工作经历等方面的协议条款，乙方应在签订协议之日起个工作日内将本协议条款内容向甲方一次性支付完毕，否则，甲方有权终止本协议。
八、乙方在甲方学历、学位或工作经历等方面的考核合格后三个月内，可优先录用甲方的毕业生;乙方学历、学位或工作经历等方面的考核合格前xx年，可优先录用甲方的毕业生。
九、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方(签章)：乙方(签章)：
法人代表(签章)：法人代表(签章)：签章日期：签章日期：签章日期：
毕业生就业协议书盖章(范文)：2
甲方：(学院)
乙方：(学院)
为了提高毕业生就业实习质量，促进学生就业实习、实践经验交流，经甲乙双方友好协商，本着平等、互利的原则，签订就业协议书，以便双方共同遵守、执行。
一、甲方的责任
1.甲方在就业实习期间，为乙方提供必要的实习条件和实习场所，保障乙方在毕业实习期间的人身安全，为乙方学生从事实习活动提供便利，
2.乙方应完成实习内容，并达到规定的实习要求。
3.根据乙方提供的实习学生的要求，提供学生在实习期间的相关证明。
4.为毕业生提供必要的实习场所，并保障学生在实习期间的人身安全，实习期间，学生应遵守以下规定：
5)严格遵守乙方的相关制度;
6)严格遵守乙方的劳动安全制度及相关管理规定。
二、乙方的责任
7.严格遵守甲方的劳动用工规定，不得将与学生身份无关的一切工作任务交与甲方。
8.严格执行甲方的各项管理制度。
三、其他
9.甲方在为乙方提供实习场所的同时，不断提高学生的实习质量，并为学生的实习提供便利。
10.实习结束后，对学生实习情况进行总结，并对学生的实习表现及成绩进行考核。
四、本协议未尽事宜由双方友协商解决。
五、本协议一式两份，双方各执一份。
六、本协议经过双方签字盖章后生效。
甲方(盖章)：
乙方(盖章)：
代表人(签字)：
代表人(签字)：
年
月
日
年
月
日
年
月
日
毕业生就业协议书盖章(范文)：3
乙方：(学生)
丙方：
为了规范学院各类用人单位的毕业生就业行为，促进我院学生实际就业，甲、乙、丙三方本着平等自愿、诚实守信、互助协作、共同发展的原则，签订就业协议书，共同遵守本协议所列条款。
一、
协议书概要
1、就业协议书是毕业生就业工作中的常规依据。毕业生应当按国家相关规定就业，并应当依法签订相关就业协议书。
2、就业协议书是毕业生与用人单位，就业协议书的主要内容，经用人单位与毕业生双方协商一致后制定的。
3、就业协议书的内容，由毕业生本人与用人单位协商约定。毕业生到用人单位就业的时候，应当按时到用人单位报到。
4、签订就业协议书不仅能够提高毕业生的工作积极性和为毕业生服务的能力，也可以使毕业生在毕业后更好的融入到企业中去。
二、
用人单位
就业协议的签订，就是学校和用人单位双向选择，确定用人单位的用人需求，并对其进行审核，确定其就业岗位和毕业生就业岗位。
5、就业协议要求毕业生就业，就近选择就业单位，确定其就业方式与就业岗位。
6、就业协议要求毕业生就业，就近选择就业单位，确定其就业方式与就业岗位。
三、
就业协议书的有效期
就业协议有效期一般为xx年，即自
年
月
日起至
年
月
日为止。
四、
就业协议的修改
毕业生应当在签订就业协议书的同时，将就业协议书的有效期从签字之日起至
年
月
日止。有些用人单位对就业协议书内容不作具体要求时，要及时更新协议书。如用人单位提出就业协议书，就应及时更新协议书内容。用人单位提出就业协议书时，应当在协议内加盖单位公章。
五、
其他
7、就业协议书要求毕业生就业，就近选择就业单位，确定其就业方式与就业方式。
8、就业协议书应当使用规范、准确的文法规定，避免使用过多的格式，并尽量使用规范化的文书;不使用规范、过多的格式，不能够使用标准、格式和通用的文字，应当注意内容的统一和标准的一致，并在协议书的签字上注明就业协议书的日期、期限等。
9、就业协议书一般由毕业生本人签字或盖章，由就业协议书的毕业生本人于
年
月日前到所在院系就业协议中心提出，经毕业生与用人单位协商同意后签字。
六、
毕业生签订就业协议后，就业协议书一般由就业协议书的学生签字后，经就业协议的学生本人与用人单位协商就业协议书的学生本人与用人单位协商签署。
七、
本协议的签订就是毕业生与用人单位的正式就业协议，就业协议书签订后，就业协议书的学生在就业协议中应当履行的义务就是在毕业后履行毕业生与用人单位协商就业协议书中的一致，并为用人单位就业提出就业申请，以达到就业的目的，并为用人单位就业提供就业帮助。
八、
就业协议的终止与解除
毕业生在就业协议签订的同时，应当将就业协议书的有效期从签字之日起至毕业生就业协议书解除的期限届满后终止。
毕业生在就业协议书签订时，应当在签订就业协议书的学生本人与用人单位协商就业协议书的终止与解除后终止。
就业协议书的终止与解除，是指毕业生到用人单位就业的完毕业生，到用人单位就业，就业协议书的终止。
九、
就业协议书签订后，毕业生就业协议书的结束是学院就业协议书的最后结尾部分，对于用人单位，毕业生到用人单位就业的时候，应当将就业协议书的有效期从签字之日起至
年
月
日止，
就业协议书签订后，就业协议书的解除不能说明用人单位对毕业生的就业协议书有异议，毕业生就业协议书的终止与解除，也是用人单位对毕业生就业协议书内容的终止。
用人单位和学生在就业协议书的最后签署就业协议是毕业生在就业协议书完成的结束之时，对用人单位和学生双方协商的最后结果，用人单位和学院就业协议书内容进行的一次全面的核对，就是用人单位要就毕业生的就业问题
